Human Capital

Consultoria especializada em RH.

Realizamos consultoria nas soluções RH que desenvolvemos e à medida das necessidades das empresas. Potenciamos a cultura, os valores e a estratégia das empresas.

As nossas soluções tecnológicas, seguem a tendência evolutiva da área dos Recursos Humanos para os mercados atuais, onde as pessoas são o centro das organizações, a par de serviços especializados e específicos, que são o cerne de ambientes empresariais que dão importância à cultura, aos valores e à estratégia das organizações.

A par do desenvolvimento da tecnologia, oferecemos ao cliente consultoria e formação, através dos serviços específicos de:

Para a área do Recrutamento RH:

  • Recrutamento & Seleção: processos de recrutamento e seleção para os vários departamentos tanto a nível nacional como internacional;
  • Recrutamento em Volume: processos de recrutamento em maior volume de processos como por exemplo para startup’s que necessitem de colocar diversas equipas, novos departamentos, entre outros;
  • Desenho dos Processos de Recrutamento e sua Otimização: fluxos de recrutamento de acordo com as necessidades internas com análise de perfis;
  • Recrutamento de Talento Jovem: Recrutamos jovens de acordo com as novas tendências de mercados e novos cargos;

 

Para a área de Formação:

  • Programa de Trainees para Jovens:  levamos empowering às equipas jovens recrutadas, formando os talentos jovens internos a serem os lideres de amanha;
  • Cibersegurança e Comportamento Humano: programas que mitigam e previnem riscos de cibercrime permitindo ter equipas e empresa seguras de ameças de engenharia social.

 

Para a área da Tecnologia RH:

  • Ferramentas de Assessment: desenvolvimento de ferramentas que permitem avaliar competências associadas aos perfis e análise dos resultados;
  • Assessoria na Tecnologia: analisamos a melhor solução tecnológica de recrutamento & seleção de acordo com as necessidades da organização.

"Investir em consultoria na gestão de pessoas com a Zitstar é, ter apoio em tecnologia inovadora, desenvolver e apostar na qualidade de vida do profissional dentro da organização e, para além disso, investir nesta área, permite à empresa ter poupanças significativas no recrutamento e seleção, na saída  e no despedimento de colaboradores.

Capacitar a gestão de recursos humanos da sua empresa numa visão estratégica a par da estratégia e direção da organização utilizando tecnologia RH, torna os recursos humanos dotados de ferramentas que potenciam o alinhamento, o crescimento e a competitividade global da organização.

A importância das organizações utilizarem sistemas de metodologias inovadoras e colaborativas, baseadas em plataformas digitais, centradas na cultura da empresa e que permitem o alinhamento dos RH, são cruciais. O processo de consultoria inicia-se por uma análise gap para definir as soluções, personalizadas a cada organização, por estarem dependentes da estratégia dessa organização.

Consulte-nos, para saber de que forma a consultoria e as nossas soluções podem auxiliar a sua organização a ser mais competitiva, alinhando a estratégia de RH com a estratégia da organização utilizando inovação."

 

 

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